Test del Stress
Evaluación del nivel del stress, con la identificación de las causas (profesionales, personales, familiares y del ambiente), el mundo exterior (pensamientos y emociones), la manera como la persona maneja su vida (administración del tiempo, las decisiones) y las reacciones del cuerpo, emocionales y del comportamiento.

Test del Calidad de Vida
Evaluación de los puntos que indican la calidad de vida (estilo de vida, hábitos de alimentación, actividad del cuerpo, objetivos de vida, network social y profesional).

Test del Perfil Psicológico
Identificación del tipo psicológico a través del test Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) que muestra las características de la personalidad de la persona y hace posible al individuo desarrollar el autoconocimiento. Para las empresas facilita la formación de los equipos con personas más compatibles y adecuadas para el cargo que tienen.

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