Test del Stress
Evaluación del nivel del stress, con la identificación de
las causas (profesionales, personales, familiares y del
ambiente), el mundo exterior (pensamientos y emociones),
la manera como la persona maneja su vida (administración
del tiempo, las decisiones) y las reacciones del cuerpo,
emocionales y del comportamiento.
Test del Calidad de Vida
Evaluación de los puntos que indican la calidad de vida
(estilo de vida, hábitos de alimentación, actividad del
cuerpo, objetivos de vida, network social y profesional).
Test del Perfil Psicológico
Identificación del tipo psicológico a través del test Myers-Briggs
Type Indicator (MBTI) que muestra las características de
la personalidad de la persona y hace posible al individuo
desarrollar el autoconocimiento. Para las empresas facilita
la formación de los equipos con personas más compatibles
y adecuadas para el cargo que tienen.
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